在线招聘系统设计与实现开题报告

1. 研究目的与意义

研究背景：随着信息化时代的不断跃进，互联网越来越普及。在如今的科技时代，人才的重要性不断突出，不断提高，以至于对于一个优秀的人才招聘的系统的需求日益提高。一个好的人才招聘系统，不仅可以给予各大公司一个良好的招聘平台，也可以给予应聘者一个安全可靠的应聘平台。现在大学生就业困难，难于找到工作，也难以找到优质的工作。有些人即使找到了工作也不是特别的适合。

目的：历年来，我国的经济增长稳步上升，但是每年的就业增长率却是身份缓慢。为提高就业增长率，并以此提高国家gdp增长，也为大学生提供优质、安全、可靠的招聘信息，提高其就业率以及提供其一个良好的就业，免除他的后顾之忧。

2. 研究内容和预期目标

研究内容：

1. 软件存在的用户分类，权限分配以及具体的功能实现。
2. 软件该有的辅助功能。
3. 数据库的建设

预期目标：

3. 研究的方法与步骤

研究方法：调查法

步骤：

4. 参考文献

1. Lenonard Richardson,Sam Ruby著,李红军,胡伟译.RESTful Web Services 中文版电子工业出版社,2008年5月
2. SubbuAllamaraju著,RESTful Web Services Cookbook中文版.电子工业出版社. 2011年9月
3. 计文柯著.Spring技术内幕:深入解析Spring架构与设计原理（第2版）.机械工业出版社，2012年2月
4. Craig Walls,Ryan Breidenbach著,毕庆红,王军译.Spring in action(第二版)中文版.人民邮电出版社，2008年10月
5. 上野宣著，于均良译. 图解HTTP 人民邮电出版社，202014年5月
6. Bill Phillps，Chris Stewart，Kristin Marsicano著，王明发译. Android编程权威指南（第3版）人民邮电出版社 2017年7月

5. 计划与进度安排

1. 2/4~2/17:前期准备阶段，学习完成项目所需的知识；
2. 2/18~3/3:做一份调查问卷并完成需求规格说明书；
3. 3/4~3/17:概要设计，完成概要设计说明书；
4. 3/18~3/31:详细设计，完成详细设计说明书；
5. 4/1~4/30:编码调试
6. 5/1~5/7：测试
7. 5/8~5/31:整理文档，准备答辩材料；