1. 研究目的与意义
当前高校的人事管理日益复杂与繁琐，不仅在流程和上下级的申报问题上，还有教职工信息招聘和管理等等问题，所以学校事务的堆积逐渐成为一项令人棘手的事情。
随着互联网技术的飞速发展，高效率、智能化成为一种必然的趋势。所以高校管理的改革和深化也是迫在眉睫，高校要紧随科技发展的脚步，全面提升自己各方面的管理能力与水平。需要在系统管理上提升，使得学校工作的事务效率大大提高。
智慧校园是针对高校的开放型平台，主要在高校的人事管理的实际情况和业务流程的基础上，做出一套系统化的管理。它细化了高校中所需人事的每一步功能，使得使用者的针对性更加的直观明了。他阐述了智慧校园平台和应用系统的安全设计，它大大的提高了高校管理能力及管理水平的重要手段和方法，体现了高校的信息化管理能力和管理水平。
2. 研究内容和预期目标
1. 研究内容
本课题主要研究的内容是针对现在高校各种事务，例如：组织机构管理 、招聘管理、新进人员信息管理、教职工信息管理、校内调动管理、高级人才管理、非在编人员管理、退休管理等一系列的功能。
如何编排成系统，省时省力。尽量去掉冗杂的人力物力，省去中间底层向上层汇报的过程，节约需求者和管理者等待的时间。并且如何进行逻辑计算，使得事务之间相同，合理安排相邻事务之间的关系，如何正确处理数据表之间的关系，并且减少数据表的冗杂，通过主外键来建立简单明了的数据库。
3. 研究的方法与步骤
研究方法、研究步骤：
4. 参考文献
[1]王珊珊.高校人事管理信息化问题及对策浅析[j].教育教学论坛,2019(30):10-11.
[2]赵彬翔.事业单位人事管理信息化建设探讨[j].中国人力资源社会保障,2019(07):22-24.
[3]方世雄.现代高校人事管理信息化建设探析[j].辽宁经济职业技术学院.辽宁经济管理干部学院学报,2019(02):33-36.
5. 计划与进度安排
(1) 2022.1.10----2022.3.5 查阅资料，撰写并提交开题报告
(2) 2022.3.6 ----2022.3.20 需求分析,概要设计
(3) 2022.3.21----2022.5.16 详细设计、代码编写
