论男秘书的优势与劣势任务书

1. 毕业设计（论文）的内容和要求

本文打算先分析秘书性别差异产生的原因，再通过对男秘书在工作中各种表现的叙述和分析，了解男秘书在不同状况下所展现的优点或缺点，最后再总结出男秘书适合的工作领域，希望能为目前不知如何选择秘书的企业提供参考。

2. 实验内容和要求

1．计划进行的工作：搜集男秘书的事例，分析男秘书在工作中的优势和劣势；查阅相关论文及期刊，同时翻阅秘书学类的书籍从中找取学术知识；在借鉴前人研究的基础上，阐述自己的观点并加以创新总结；写毕业论文大纲与导师进行交流，认真修改大纲；进行论文写作；初稿完成后与导师交流，认真修改等 。

2．对各项工作的要求：在搜集事例方面，尽可能多搜集一些与秘书工作有关的实例，然后作总结；学术性问题阐述正确；按点论述，条理清晰，有逻辑；有自己的见解和认识，虚心接受导师的意见和建议。

3. 参考文献

1、孙荣：《秘书学概要》，上海社会科学院出版社2006年版； 2、张彤钦，杨锋：《秘书学概论》，暨南大学出版社2006年版； 3、杨蓓蕾：《浅谈秘书人员应具备的知识、能力和性格》，《秘书工作》2016年第6期；4、章玫平，《对企业秘书最重要工作的调查分析》，《秘书之友》2016年第5期；5、杨树森：《秘书学概论》，安徽人民出版社2005年版；6、孙荣，杨蓓蕾，袁士祥，陆瑜芳：《秘书工作案例》，复旦大学出版社2005年版；7、孟庆荣：《秘书工作案例及分析》，清华大学出版社2007年版。

4. 毕业设计（论文）计划

1．搜集资料：2022年12月20日2022年2月20日； 2．写作初稿：2022年2月21日2022年3月31日；3．修改提高：2022年4月1日2022年4月30日；4．打印上交：2022年5月1日2022年5月5日。