1. 研究目的与意义
如今的涉外秘书职位对于新环境下的各种应对素质的要求也越来越高，也只有这样才能使涉外秘书能够适应现在的环境需要。伴随着国际政治，经济，文化，商业，语言等国环境的日新月异，使得我国和国际各个地区的商务文化贸易，合作和交流有了越来越充分的发展，联系也越来越紧密。为了适应新的形势，如何适应新语言环境，商务环境，文化环境，成为了涉外秘书面临的新的机遇和挑战。
2. 研究内容与预期目标
本次论文研究的涉外秘书工作环境主要体现在三个方面，一是语言环境；二商务环境；三是文化环境。
涉外秘书在当今贸易全球化的社会环境下所做出的一系列演变。
预期目标：通过研究涉外秘书在当今经济贸易全球化的环境下，要做出怎么样的改变。
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3. 研究方法与步骤
文献法
1.确定论文题目：国内涉外秘书工作环境研究
2.根据论文主题搜索相关文献：近代以来关于对涉外秘书工作环境相关的研究以及文献
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4. 参考文献
1崔晓梅,新商务环境下涉外秘书面临的挑战[j]商业研究2014（01）
2龚维新,90年代国际商务环境和西方企业管理的若干趋势商业研究[j]1987（01）
3 崔晓梅,新商务环境下涉外秘书作出的挑战[j]商业研究2014（01）
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5. 工作计划
①2022年10月28日—12月10日确定论文题目
②2022年12月11日—2022年1月29日阅读文献，收集资料 ，写论文提纲
③2022年1月30日—2月26日提交开题报告
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