中国独立董事制度优化研究开题报告

1. 研究目的与意义

一、研究背景

独立董事一词源于美国的independent directors，由于公司所有权和经营权的分离，股东利益和公司利益最大化目标得不到充分保障，美国率先提出独立董事制度以提高董事会的独立性，维护股东利益和公司整体利益。随着美国公司治理结构的不断完善，独立董事在董事会的比重不断提高，独立董事的重要性也日益增强。

为完善公司治理结构，解决大股东或管理层读公司的内部控制问题，我国借鉴西方国家公司管理经验，引进独立董事制度。中国资本市场引入独立董事概念，最早是在1997年证监会发布的《上市公司章程指引》中。真正强制性引入独立董事制度则发生在2001年，当年颁布的《关于在上市公司建立独立董事制度的指导意见》（下称《指导意见》）中，明确要求各境内上市公司应当按照本指导意见的要求修改公司章程，聘任适当人员担任独立董事。并要求上市公司在2002年6月30日前，董事会成员中应当至少包括两名独立董事；在2003年6月30日前，董事会成员中应当至少包括三分之一独立董事。这意味着，中国股市近3000家上市公司的独立董事在数量上将蔚为壮观。如果他们能肩负第三方监督的重任，真正能够制约大股东、维护中小股东利益，那么中国资本市场的环境必然大有改观。

2. 国内外研究现状分析

中国独立董事制度优化研究基于中美对比

文献综述

一、国外研究现状

3. 研究的基本内容与计划

论文框架

第一章绪论

1.1 研究背景

4. 研究创新点

本文在总结国内外学者文献的基础上，比较分析中美独立董事制度的异同，结合中国国情探究独立董事制度在中国运行效果不佳的原因，并通过分析万科集团这一案例，在现实中能为万科集团以及决策层改进独立董事制度提供政策建议。