大学生网上招聘系统的设计和实现开题报告

1. 研究目的与意义

随着技术的发展，网络在人们生活中的应用越来越广泛。

近些年来，在很多的区域和行业里网络招聘已经逐步取代了传统的人才招聘会。

招聘网站为应聘者提供了方便、快捷的应聘途径。

2. 国内外研究现状分析

网络招聘起源于美国，又称在线招聘或电子招聘，是基于互联网平台进行的招聘活动，现已称为世界范围内人才招聘的主要方式。

据《财富》杂志统计，全球500强企业中有88%使用网络招聘的方式招聘员工。

在我国，网络招聘虽然起步略晚，但近几年来发展迅速，受到求职者和招聘方的重视。

3. 研究的基本内容与计划

大学生网上招聘系统的设计与实现的研究内容有以下方面： (1)信息采集 (2)信息存储 (3)信息管理 (4)信息分析研究计划： 时间 工期 阶段 任务 2019年1月1日至2019年1月31 31个工作日 学习系统的相关知识2019年2月1日至2019年2月28日 28个工作日 设计系统的总体结构以及详细结构。

包括系统所用的结构设计、系统的界面设计、功能模块的划分和实现。

2019年3月1日至2019年4月30日 61个工作日 熟悉相关语言的开发环境，编写程序2019年5月1日至2019年5月30日 30个工作日 撰写论文

4. 研究创新点

1.针对企业的招聘信息进行分析，形成关键词供求职大学生参考；2.针对应届大学生的相关信息进行分析，形成关键词供招聘企业参考；3.依据不同关键词查询或是其他字段条件查询形成适用于企业以及大学生了解的数据分析图