1. 研究目的与意义、国内外研究现状（文献综述）
课题意义
随着现代化的发展，中国经济发展方式转变、产业结构升级和国际经济竞争日益激烈，各大岗位对农民工的就业能力要求越来越高，所需技能也更偏向专业化，农民工“就业难”的问题日趋严重，在推进供给侧改革的进程中，迫切需要实现农民工的就业转型:就业意识转型一一从被动机械式就业向主动创新式就业升级、就业能力转型一一从劳动密集型向知识技能密集型升级等。提升农民工就业能力，促进农民工群体稳定就业、帮助他们实现职业向上发展已成为重大而紧迫的现实课题。
农民工就业现状不尽如人意，就业前景堪忧，结构性失业矛盾突出，劳动力的供给和需求不匹配。近几年来，农民工返乡潮升温，农民工结构性失业矛盾进一步显现，表现为:一方面是企业和用人单位对于农民工的持续需求，尤其是具备从业技能的农民工的需求难以解决，出现的“民工荒”的现象;另一方面是大量的农民工赋闲在家，工作难觅的“就业难”局面。究其原因，主要在于农民工的职业技能、综合素质未达到市场需求标准，尤其是当前我国经济发展处于新常态，技术驱动经济发展、扩大产品的有效供给成为各地区经济发展的首要目标，劳动力市场需求技能化明显，农民工劳动力供给与市场需求矛盾愈发突出。
2. 研究的基本内容和问题
研究目标
数量庞大的农民工是中国实现城镇化的关键因素，也是维护社会安定的核心因素，而农民工最大的问题就是就业问题，解决好农民工的就业问题主要是通过提升其就业能力的方法，本文研究的目的是从供给和需求两个视角全方位分析农民工就业能力的影响因素及其提升途径，要实现这个目的，需要通过就业能力的供给与需求的对比，研究构成农民工的就业能力的指标要素中，哪些指标要素的差距是最大的?也就是所谓的就业能力缺口主要包括是哪些指标要素，在掌握关键的就业能力供需缺口及其原因后，从而提出改进措施，提升农民工就业水平和就业质量。
3. 研究的方法与方案
研究方法
本课题采用的研究方法主要包括以下几个方面：
1、文献检索法
4. 研究创新点
特色或创新之处
（1）选题视角全面新颖，对象明确。
前人多是从农民工个体自身的就业能力来进行详细研究，但是从供给方和需求方两方面来对比发现农民工就业能力存在的问题的研究目前还较少。
5. 研究计划与进展
研究计划及预期进展
2018年4-6月：文献资料整理，数据资料收集分析，问卷设计、修改。
2018年7-10月：分地区实地调查，数据录入。
