上市公司股权激励存在的问题及对策研究——以万科集团为例任务书

1. 毕业设计（论文）的内容和要求

在整个论文写作的过程中，学习研究论文写作的基本方法与格式，并且结合所掌握的经济学知识，分析问题，能结合万科的实例找出上市公司股权激励存在的问题，提出相关建议。

2. 实验内容和要求

1. 查阅相关文献资料，在仔细分析万科2011年实施的股权激励方案的基础上，结合实际，得出相应结论。根据结论对现阶段上市公司股权激励中的不足之处提出一些行之有效的建议。

2. 要以认真、严谨、科学的态度对待论文写作，要明确股权激励在上市公司中实施的重要意义，认真寻找解决问题之道。

3. 参考文献

[1] 杨楠,陈静.高管人员股权激励对上市公司绩效作用的机理[j].现代营销,2011,(6).

[2] 胡蓉霞.上市公司实施股权激励存在的问题及对策[j].中国乡镇企业会计,2012,(8).

[3] 王薇.我国企业股权激励机制的思考[j].中国市场,2011,(36).

4. 毕业设计（论文）计划

1. 2013.112022.1，收集资料，确定选题，填写选题表和任务书，撰写初稿。

2. 2022.24.10，初稿交指导教师审阅，填写中期检查表，完成中期检查。

3. 2022.4.115.6，在指导教师指导下修改初稿。