1. 研究目的与意义
在第二次世界大战后，日本由于战争的原因国民经济遭受到严重打击。
然而，仅用了23年日本就在1968年成为世界第二大经济大国。
日本经济上的成功有多方面的原因，其中日本企业的作用不可忽视。
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2. 国内外研究现状分析
国内部分：张洪红发表的《论日本的集团主义文化》中认为集团主义文化是构成日本国民性的重要组成部分,是推动日本民族前行的凝聚力和向心力。
分析了集团主义的成因和深远影响。
邓秋枝在《日本企业文化的主要内涵及其形成原因浅析》中指出集团意识在日本企业文化中占有很重要的地位。
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3. 研究的基本内容与计划
本文以日本企业为研究对象，从日本企业的一些特征中找到集团意识对日本企业的深远影响。
最后探寻集团意识对日本社会文化，经济方面的影响。
从日本三大企业制度入手，分别是终身雇佣制，年功序列制及企业工会。
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4. 研究创新点
从日本企业这一视角来看作为日本传统文化的集团主义对日本企业的深远影响。
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