1. 研究目的与意义
研究目的：股权激励制度于2005年在我国上市公司大范围实施，然而对于其在我国市场经济转轨时期的特殊市场环境下具体的实施效果如何，与公司的业绩和绩效有何关系，国内学术界意见不一，没有一致的结论。因此，本文对国内市场环境下上市公司股权激励机制实施效果进行实证分析，旨在考察股权激励机制能否提升企业业绩。 研究意义：近年来，国内学术界存在运用实证分析股权激励实施效果，但或多或少存在着一些争论，本文将运用统计学方法，深入分析我国上市公司股权激励制度实施后企业市场业绩绩效变化趋势，从而为我国上市公司股权激励的发展提供理论参考。 |
2. 国内外研究现状分析
见附件
3. 研究的基本内容与计划
研究内容
第一章．引言
1.1研究背景及目的
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4. 研究创新点
① 选取2013-2016这4年上市公司财务数据进行实证分析，通过控制变量分析股权激励实施效果，数据全面且最新，时间跨度大。
② 将净资产收益率定义为股权激励实施效果的替代变量，将管理层持股比例 定义为企业股权激励的替代变量，研究两者关系。
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