人力资本与对外直接投资——来自中国上市公司数据的经验证据开题报告

1. 研究目的与意义（文献综述）

（一）研究背景、目的和意义

根据我国商务部和外汇局的统计数据，2019年我国全行业对外直接投资总额高达1171.2亿美元，仅次于日本，位居全球第二。截至2019年底，我国境内投资者在全球188个国家或地区累计设立超过5万家境外企业，全球约80%以上的国家或地区都有来自中国的投资。

面对美国贸易保护主义抬头，“一带一路”成为投资新亮点。随着更多企业积极“走出去”参与国际分工，迅速增长的对外直接投资，能否有效提升我国人力资本水平？是否优化了我国的人力资本结构？此外，这种影响是否在不同的对外投资主体和行业间存在差异性？在这关键时刻，明确对外直接投资的人力资本溢出效应，对促进我国企业合理、科学的规划海外投资结构，增加企业的内部实力，开拓国外市场实现国际化经营，提升我国人力资本水平有着重要的政策含义。

2. 研究的基本内容与方案

（一）研究的基本内容

1、对外直接投资的人力资本溢出效应机制分析

1.1 投资收益反馈机制

3. 研究计划与安排

今--2020.03.06

学院完成毕业生参与毕业设计(论文)资格认定工作2020.03.07-2020.03.15 完成毕业设计(论文)选题调整和课程补退选任务2020.03.26-2020.03.25 上传开题报告和外文翻译，指导教师完成评阅审核2020.03.27-2020.04.15 学院组织完成中期检查，检查结果正式行文报教务处2020.04.16-2020.05.25 根据实际研究进展，至少完成3次阶段性成果报告2020.05.26-2020.05.31 在毕业设计(论文)上传最终毕业设计(论文)成果2020.06.01-2020.06.04 完成抽查毕业设计(论文)查重检测任务；各学院完成评分标准制定、分配答辩小组；指导教师和评阅教师完成评分2020.06.05-2020.06.13 完成毕业设计(论文)答辩工作；发布毕业设计(论文)的最终成绩

4. 参考文献（12篇以上）

[1] 朱平芳,徐大丰.中国城市人力资本的估算[j].经济研究,2007，42(9):84-95.

[2] 闫淑敏,秦江萍.人力资本对西部经济增长的贡献分析[j].数量经济技术经济研究，2002,19(11):17-20.

[3] 边雅静 ,沈利生.人力资本对我国东西部经济增长影响的实证分析[j].数量经济技术经济研究，2004(12):19-24.