1. 研究目的与意义、国内外研究现状(文献综述)
一、本课题的意义、国内外研究概况、应用前景等(列出主要参考文献)
(一)本课题的意义
2016年,全国持证残疾人新增就业31.2万人,其中城镇新增9.3万人,农村新增21.9万人。城乡实名培训60.5万人,其中城镇13.7万人,农村46.8万人。城乡持证残疾人就业人数为896.1万人,其中按比例就业66.9万人,集中就业29.3万人,个体就业63.9万人,公益性岗位就业7.9万人,辅助性就业13.9万人,灵活就业262.9万人,451.3万人从事农业种养加。
2. 研究的基本内容和问题
二、研究的目标、内容和拟解决的关键问题
(一)研究目标
通过对对杭州市残疾人就业服务中心的走访,以及对杭州市残疾人士的问卷调查,了解当前杭州市残疾人公共就业服务的现状、对就业服务的满意度等,运用相关知识进行实证研究,通过调查结果了解公共就业服务存在问题,并从优势视角解读残疾人公共就业服务存在问题的原因,然后提出优化公共就业服务的建议,为我国完善残疾人就业服务提供参考。
3. 研究的方法与方案
三、研究方法、技术路线、实验方案及可行性分析
(一)研究方法
1.文献研究法:通过图书馆和网络资源查找残疾人就业服务相关信息,了解当前残疾人就业保障的现行政策和法律法规,并注重及时更新信息,为研究提供理论与学术支撑。
2.问卷调查法:问卷包括结构式和开放式两个部分。主要内容包括以下几个方面:①残疾人基本情况,包括性别、年龄、文化程度、婚姻状况、健康状况、残疾指数、工作情况;②关于就业服务,是否享受就业服务,例如就业指导、技术培训、登记介绍等以及对相关服务的满意度。③关于就业质量,包括其对个人能力的判断,对从事工作、所处行业的满意度,以及个人倾向发展的工作、行业。④对当前就业服务的总体评价,看法与建议。
3.访谈调查法设计访谈提纲,并依据提纲对访谈对象进行访谈。主要是对残疾人就业服务中心相关工作人员的访谈以及对残疾人个案的访谈(包括其亲属及周围邻居)。对于工作人员的访谈将围绕残疾人目前就业现状以及中心提供的就业服务展开。对于残疾人士(包括其亲属及周围邻居)的访谈将通过随机抽样的方法获取调查对象,访谈内容包括个人情况,享受就业服务情况,目前在享受就业服务方面遇到的困难等。
4.数据处理与定性分析法:采用统计学的方法对调查所得的数据资料进行处理。对于所有的调查问卷,建立问卷库并进行数据统计处理。
(二)技术路线
查阅文献资料 |
问卷调查 |
访谈调查 |
相关数据、资料整理并分析 |
结合国内外经验,并基于优势视角得出结论 |
撰写论文 |
残疾人公共就业服务现状调查 |
残疾人就业服务问题的原因解读以及政策建议 |
残疾人公共就业服务存在问题分析 |
残疾人公共就业服务的满意度反馈 |
研究方案设计 |
优势视角下残疾人就业服务研究 以杭州市为例 |
(三)实验方案
本研究属于社会科学项目,项目所需数据来自于问卷调查,调查区域为浙江省杭州市主城区。通过对数据的整理、汇总以及分析,在优势视角下衡量残疾人工作能力与工作内容的适配性,进一步分析影响就业服务质量的影响因素,并提出相关政策建议。
1.调研目的
通过调研,获得残疾人就业服务质量与满意度的相关数据,为理论的完善和实践应用提供依据。
2.调研对象与调研方法
调研对象分别为杭州市残疾人就业服务中心工作人员以及杭州市主城区残疾群体(包括其亲属以及周围邻居)。针对不同的对象,调研方法有所差异,针对工作人员的调研方法主要为访谈法,针对残疾人士主要有问卷调查法与个案访谈法。
3.调研内容
调研内容为残疾人就业服务现状、残疾人群体对就业服务的满意度反馈、残疾人公共就业服务存在的问题以及原因分析,基于优势视角针对尚存问题提出的政策建议。
4.调研成果 调研主要成果为毕业论文,作为毕业论文结题成果提交。
(四)可行性分析
1.研究所需材料数据来自中国知网以及政府官方发布的政策,调研数据来自实地问卷调查,真实性高,极具说服力。
2.残疾人群体就业问题对于构建和谐社会有重要意义,残疾人士的就业保障一直是我国社会保障工作的重点。针对残疾人就业服务研究,优势视角是一个全新的角度,侧重于发挥残疾人的主观能动性,对提高残疾人就业满意度有很大意义。
3.研究项目拟采用的方法科学合理,技术路线具有可行性。
4.本人已经学习社会保障概论、计量经济学、社会救济与社会福利等重要课程,并且参与国家级大学生创新训练计划,已掌握项目研究所需知识和相关方法,具备了一定理论和实践基础。
5.毕业论文指导老师拥有严谨的学术风范、丰富的专业知识和毕业论文指导经验,能给本研究提供强大的学术支持和精神影响,在理论指导、数据收集与处理等方面,可以得到很大的帮助。
4. 研究创新点
四、特色或创新之处
(一)研究内容
学术界对残疾人公共就业服务的研究重点,目前主要在探究策略与机制的改进,强调对残疾人就业制度的完善和外围机构的设置,一味追求残疾人就业率以及相关就业服务措施落实情况,忽略了残疾人群体的个人意愿。本研究侧重于残疾人群体对于就业服务的满意度,同时强调残疾人就业能力与就业范畴的适配性,填补了这一方面的空白,在研究上有一定的创新。
5. 研究计划与进展
五、研究计划及预期进展
(一)研究计划
1.筹划阶段。认真搜集有关残疾人就业服务的资料,留意有关政策的更新。
