SD公司应收账款内部控制研究开题报告

1. 研究目的与意义（文献综述）

（1）目的

随着当今市场经济的发展，公司数量不断增加，公众与经济的关系也越来越密切，投资者、经营者等市场利益相关者格外重视公司的发展。所以，为了争取更多的发展资金，各企业纷纷展开竞争，社会竞争加剧，为了争取更广阔的发展空间，开始运用各种手段扩大市场占有率，其中，最普遍的便是运用商业信用进行促销。商业信用促销受到如此大的青睐，主要是由于商业信用促销手段简单、及时、易操作，并且能够在短时间内将企业良好的经营情况反映在财务报表上；但是，应收账款作为一种商业信用，将为企业带来极大的潜在风险，一旦信用管理缺失，不仅会面对来自下游供应商基础材料涨价带来的成本压力，还存在着收不回货款，坏账准备大额计提等造成的利润虚增等困境，带来企业大量流动资金被不合理占用，加大企业的财务风险，最终既损害了企业的声誉，还存在着倒闭的风险。

本文通过对医药行业sd公司进行分析，对其应收账款内部控制问题进行分析，发现其内部控制存在的风险，进而提出我国公司完善应收账款内部控制问题的有效途径或可行方案，以能够为其他的企业应收账款的内部控制管理方面提供一定的实际作用和意义，以提高企业的应收账款管理水平，降低企业的经营风险。

2. 研究的基本内容与方案

（1）基本内容及目标

本文采用的为是什么、为什么、怎么做“三步走”的文章思路，第一部分通过对国内外关于应收账款的相关理论研究进行比较，第二部分介绍SD公司的组织机构设置情况与公司经营情况，进而以内部控制的五要素为路线，分析得出该公司的应收账款内部控制的现状，第三部分，根据分析，总结出SD公司的应收账款内部控制管理的实践中存在的缺陷，第四部分，分析出该缺陷存在的症结，进而提出相关的解决对策。

1、引言

1.1 研究目的与意义

1.2 国内外研究现状

1.3 研究内容与方法

2、SD公司应收账款内部控制现状分析

2.1 信息与沟通

2.2 控制活动

2.3 监督体系

2.4 风险控制

2.5 内部环境

3、SD公司应收账款内部控制缺陷分析

3.1 人员素质不高

3.2 信息沟通体系不健全

3.3 不相容职务不明确

3.4 信用管理体系不完善

4、完善我国应收账款内部控制的相关措施

4.1 培养专业化高素质人才

4.2 加强企业内部沟通交流

4.3 建立职责明确的管理系统

4.4 引进企业风险管理和信用管理体系

（2）技术方案及措施

本文采用案例分析的方法，在对国内外文献综述的基础上，借鉴内部控制的相关理论，联系实际，对SD公司的应收账款内部控制现状进行分析；其次，指出SD公司应收账款内部控制的问题缺陷，最后由SD公司应收账款内部控制存在的问题针对性地提出解决措施，警示公司应收账款内部控制管理应着重于培养专业化高素质人才、加强企业内部沟通与交流、建立职责明确的管理系统和引进企业风险管理和信用管理体系等措施，以将赊销业务中带来的风险降低，提高企业持续经营的能力。

3. 研究计划与安排

（1）2015年12月-2016年3月, 确定论文题目，拟定论文写作大纲，完成开题报告。

（2）2016年2月-2016年4月,根据导师审定的开题报告，拟定论文写作细纲，完成论文初稿。

（3）2016年4月-2016年5月, 根据导师审定的论文初稿，进一步撰写论文直至定稿。

4. 参考文献（12篇以上）

[1] lence l.bargeron,kenneth m.lehn,chad j.zutter.sarbanes-oxley andcorporate risk-taking[j].the journal of accounting and economics,2010,49(1-2):34-52.

[2] pedro j. garcía‐teruel,pedro martínez‐solano.a dynamic approach to accounts receivable: a study of spanish smes[j].european financial management,2010,10:1-22.

[3] hongming chen,yanan shi.empirical study on the correlation between the internal control and enterprise value—based on the information system[j].journal of computers，2012，77：211-226.