海尔公司创新战略与企业家角色研究开题报告

 2021-08-14 18:47:44

1. 研究目的与意义(文献综述包含参考文献)

文 献 综 述

王炳成(2011)认为企业生命周期理论是当今研究企业管理的重要理论之一,企业生命周期分为创业期,成长期,成熟期,衰退期,而在此基础上企业生命周期的研究又可分为应用研究与理论研究两大类,前者主要是探讨企业生命周期各阶段中的管理问题,后者则主要探讨企业生命周期理论的自身问题,如阶段的数量、阶段划分的指标与阶段的划分方法等。与此同时,当今关于企业生命周期的研究存在着一些不足,在未来的企业生命周期研究中应该注意:(1)应用研究中应加强实证研究。(2) 理论研究方面,应加强企业生命周期划分方法的研究,找到一种或几种能被大家广泛接受的方法。(3) 企业生命周期作为辅助变量的作用尚需进行深入的研究。在企业管理中,企业生命周期会影响相关的管理决策与方法,其可以作为自变量出现,但也可以作为调节变量或中介变量对相关决策产生作用。这方面的研究也需要严谨的实证数据进行验证分析。

张俊瑞与李彬(2009)根据以2001~ 2005年沪深制造业上市公司为研究对象后认为,企业生命周期对企业契约有很重要的影响,契约磨擦的作用, 最终会反映在盈余管理上。实证结果表明, 不同的企业生命周期阶段, 其盈余管理的特点各有差异, 在不区分盈余管理的方向时, 成熟期的盈余管理程度最低;在正向盈余管理情况下, 成熟期的盈余管理程度也最低;在负向盈余管理情况下, 成长期盈余管理程度最高。研究结论意味着, 在一定程度上企业生命周期理论可以整合以往针对盈余管理动机的不同研究。

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2. 研究的基本内容、问题解决措施及方案

一、本课题要研究或解决的问题

1海尔公司在不同生命周期创新战略的特征

企业的发展一般都要经历创业期,成长期,成熟期,衰退期等阶段,海尔也不例外。本课题就海尔在创业期,成长期,成熟期不同阶段进行研究,分析不同生命周期战略的特征,研究海尔如何不断创新,使其战略与不同阶段,时代环境相适应,不断取得成功的。

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