全文总字数：2115字1. 研究目的与意义研究目的：通过调研相关文献了解从众心理的基本概念和特性，从而分析行人过街的行为特征和统计行人的个人属性特征，并结合问卷调查数据，找出行人从众心理产生的原因、研究行人的交通心理特性，最终从统计数据中分析出行人过街的心理活动和对其影响。研究意义：步行是人们最主要的出行方式之一，人行横道也是步行系统中最重要的组成部分，无论是路段还是交叉口处的人行横道都是交通事故的高发点。行人作为城市交通中的重要活动主体，其违章过街行为影响了交通系统的正常运行，近期更出现了一个名词来表现基于从众心理的行人过街行为，就是中国式过马路，因而有必要找出行人从众心理产生的原因，研究行人的交通心理特性，对减少行人交通事故，保障行人安全，提高道路通行能力，降低交

1. 研究目的与意义 芥川龙之介是日本近代著名的短篇小说家。他与森欧外、夏目漱石被称为20世纪前半叶日本文坛的三大巨匠。芥川龙之介作品的特点是技巧纯熟、精深洗练、寓意深刻、心理描写细腻、经得起反复推敲。 从人物的心理出发来透视日本人的从众心理。从众心理即指个人受到外界人群行为的影响，而在自己的知觉、判断、认识上表现出符合于公众舆论或多数人的行为方式，而实验表明只有很少的人保持了独立性，没有被从众，所以从众心理是大部分个体普遍所有的心理现象。这种从众心理的产生主要由三种因素产生：群体、情景和个人。因此，我打算结合文本分别从这三个方面分析《鼻》是如何折射出日本人的从众心理的。2. 国内外研究现状分析见附件3. 研究的基本内容与计划大纲一、从心理学的角度解释什么是从众心理二、结合文

全文总字数：5047字1. 研究目的与意义及国内外研究现状 （一）选题的目的 近年来，自然灾害的频繁发生给人类社会的发展造成了巨大的损失，应急救援得到高度的重视。应急配送中心的选址与物资的分配是应急救援的重要内容，也是应急救援工作顺利开展的有力保障。其中在救援的过程中，灾区人民的心理也越来越受到国内外学者的关注，但现在大多是从定性的角度来研究的，在应急物资的选址-分配优化问题中定量的考虑灾民心理因素的文献较少。 本文主要研究各灾区人民心理因素的异质性对跨区域应急物资选址-分配的影响，将心理因素定量化，构建一个以成本最小化及心理效用最小化为目标的选址-分配模型，用基于NSGAⅡ的遗传算法对模型求解，并进行关键参数的敏感度分析，分析心理因素在应急救援中的现实意义，同时与只考虑区域内救

1. 研究目的与意义（文献综述包含参考文献）文 献 综 述 大学生是当代社会中特殊的消费群体，随着社会经济的快速发展，其消费心理与消费行为与以前相比也发生了根本性的改变。大学生消费内容多种多样并随着社会经济的发展而变得丰富多彩，而服装方面的消费一直是大学生各方面消费中的主体内容。大学女生是一个很大的服装消费群体，作为未来市场消费的主力军，将是市场上最为活跃的主角，探讨大学女生服装消费心理与行为特征研究，针对她们服装消费的基本特点，服装企业可以从几个主要方面积极努力，把握当代大学女生服装市场的商机。 研究大学女生服装消费市场主要研究她们的消费心理与消费行为。消费者心理与行为的表现形式多种多样，任何一种消费活动，都是既包含了消费者的心理活动又包含了消费者的消费行为。消费�

1. 研究目的与意义人际冲突是在人与人交往过程中普遍存在的现象，近年来，随着社会经济的发展，生活质量提高人们心理问题也随之而来，这些因素倒逼我们必须关注作为生产的基本单位--人的研究。早期的冲突研究认为冲突对组织产出存在负面影响，大量的经验研究表明，冲突与组织产出和成员满意度之间存在显著负相关；研究发现，人际冲突与反生产行为存在强正相关，要想组织正常运行，人际冲突也是需要管理者关注的重要方面。心理韧性的研究虽于20世纪七十年代始于美国，但各国研究者对科学意义上韧性的概念还未取得共识， 过去30 年中的大量研究考察了个体、人际、家庭及更广阔环境因素对心理韧性的影响，然而, 由于各种历史原因, 关于心理韧性的实证研究只关注行为和心理社会因素, 而没有考察对即员工的生产行为的影响。员工�

1. 研究目的与意义（文献综述包含参考文献）文 献 综 述一、研究背景随着知识经济和高新技术的飞速发展，经济形势和社会环境的不断变化，人在社会生产中的价值已逐渐体现出来，并发挥着越发充分的作用。置身于这样的背景下的企业间进行着优胜劣汰的市场竞争，竞争日益加剧，企业欲在市场中立于不败之地，保持核心竞争优势也越发变得具有难度。而世界知名的成功企业的发展历程皆呈现出在企业实践中，人力资源的作用日益明显，逐渐发展成为决定企业成败的关键，愈来愈凸显其自身巨大的潜力。改革开放以来，社会主义经济建设在从计划经济向市场经济转变，适应WTO规则体系的要求与国际经济社会接轨的过程中，包括国营企业、私营企业在内的一大批企业的经营理念运营模式、组织机构等方面变革均受到冲击和促进，企业在未来战略�

1. 研究目的与意义 研究背景： 为什么我们中国人会有如此多的人怯场？是先天的民族特点？还是文化环境对个人的影响？学过心理学的人都知道，人的行为和思想是最复杂的科学研究对象。虽然早在古希腊时期心理学就开始萌芽，可直到今天，在心理学已经发展得相对成熟之后，科学家们仍然明白我们人类目前对自己的心理了解得非常之少。所以，要完全地回答这个问题决不是我的能力所及，本文只想就自己对心理学和中国文化的了解，以及自己的经历，在一定的程度和范围内作一些探讨。 怯场，其实只是个表面现象，这个现实真正导致的，是个体内在自信的全面丧失。从怯场者不敢成为自己这一点来看，自信的缺失，或者说自悲，是怯场者的最大心理原因。我们很多中国人认为，一个人之所以自信，是因为他/她的一些能为别人首肯的特征：地

1. 研究目的与意义 企业管理的最终目的是使企业利润最大化。研究显示，在工作场所存在的各种类型的员工报复行为每年给组织造成约60亿美元的损失。这种员工报复行为长期积累，会对组织的运作合组织内其他人员有着摧毁性的作用。在组织中，引发员工报复行为的原因很多，既有自身的原因，也与员工对所处的外部环境的认知有着密切的关系。经过文献梳理，发现组织公平与人际冲突是引起这一现象发生的两个重要因素，对于组织公平的研究十分热烈，而对于人际冲突对员工报复行为的研究却相对稀少。同时，在人际冲突发生的情况下，不同个体产生员工报复行为的方式与概率相差甚大。因此推断，在人际冲突引起员工报复行为之前，心理韧性对其发生概率具有重要影响。本研究就试从人际冲突入手，以发掘其在员工报复行为产生过程中的作�

1. 研究目的与意义 背景：随着知识经济时代的到来，不断加速的技术创新给企业带来了巨大的机遇，同时也使企业面临极大的挑战。企业要想在激烈的竞争中，保持可持续发展与核心竞争力，最关键的因素是要有一支高效率、高素质的员工队伍--——知识型员工。 在市场经济形势下，企业与员工之间的契约不仅有书面的正式的经济契约，还有存在于内心深处的心理契约，他们共同组成了企业与员工之间的相互责任的信念基础。知型员工不仅具有丰富的理论知识和业务经验，更具有明确的价值取向和个人成长及发展规划。如何对知识型员工进行激励设计，不仅是企业管理的重要内容，也是企业效益提升的重要途径。 目的和意义：知识型员工如果不能被有效地管理就不能很好地发挥他们的能力，只有通过有效的激励机制，使知识型员工将自己的知识�

全文总字数：4280字1. 研究目的与意义及国内外研究现状 目的： 处于交互等待状态的用户所面临的问题是使用体验的问题:用户如何在交互环节中获取信息，做出交互决策，以舒适且高效的方式完成交互过程。交互等待过程作为解决严重影响交互设计整体方案的现象，作者认为最重要的是使用户在交互活动中，从上一环节、等待前、等待中、等待结束和等待完成等一系列过程中，都感受到设计的服务过程。 本课题针对人机交互过程中的“等待”状态进行分析，坚持“以用户为中心”的设计思想，融合设计艺术学、认知心理学的相关理论知识，从“人-机-环境”的角度对以下内容进行研究: 1）将以用户为中心的思想融入到交互等待状态所涉及的功能逻辑和业务流程设计; 2）对交互等待状态中的用户的心理认知和行为习惯进行分析研究; 3）综合运用视�