浅析民营企业的人力资源管理开题报告

 2021-08-14 18:46:48

1. 研究目的与意义(文献综述包含参考文献)

文 献 综 述改革开放以来,社会经济迅猛发展,民营企业以其强大的市场活力和发展潜力,迅速发展成为中国经济的一道亮丽的风景线。

目前,民营企业是中国重要的经济支柱。

无论在民营企业的数量,还是其对gdp、就业以及技术创新(以有效发明专利数量衡量)的贡献,都超出了国有经济。

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2. 研究的基本内容、问题解决措施及方案

一、研究的问题论文以《浅析民营企业的人力资源管理》为题,概括了民营企业人力资源管理相关概念或理论、民营企业人力资源管理的发展状况、我国民营企业人力资源管理存在的问题、解决民营企业在人力资源管理方面问题的必要性以及解决民营企业人力资源管理问题的参考方法。

本文主要是研究民营企业在人力资源管理方面存在哪些问题以及该如何解决这些问题。

二、研究的内容和意义中国加入wto后,作为经济重要支柱之一的民营企业也走向了世界。

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