1. 研究目的与意义
课题研究背景：
人口老龄化仍然是全人类需要面对的问题，中国人口老龄化仍然严重。截止2019年，中国老龄化高达11%，在全球排名第十。在老龄化的社会大背景下，国内的养老产业受到了巨大挑战。
国内现有养老资源与养老需求还无法平衡。养老产业各方面平均配置不足，2019年，每1000个老人中，仅有30.9人拥有床位。比2018年降低2.2%。另外，养老机构护理员数量也不足。按国际公认的3位失能老人配备1名护理人员的标准,我国养老护理人员缺口数量在千万之高。护理员是养老院的核心资源，高质量的护理员可以给养老院带来更多的资源，也可以缓解国内养老资源紧缺带来的压力。但中国养老机构存在护理人才流失快，难寻人才的情况。2019年9月25日，人力资源社会保障部、民政部联合颁布了《养老护理员国家职业技能标准（2019年版）》，放宽了养老护理员入职条件、拓宽养老护理员职业发展空间、缩短职业技能等级晋升时间等，但养老护理员资源仍然存在巨大缺口，因此补足空缺已然成为当务之急。
2. 研究内容和预期目标
主要研究内容：
本文主要由选题意义及背景、满意度调查、提出相关建议和总结这几个方面组成。选题意义及背景部分将会介绍本选题的意义以及中国和养老产业先进的国家背景。满意度调查、提出相关建议部分将会对本文调查对象进行调查情况进行阐述，再对调查得到的数据进行分析和总结，最后提出特高养老院护理员工作满意度的有效且新颖的建议，总结部分将会对本文进行内容及写作情况的总结，提出问题所在点，并进行展望。
苏州t养老院护理员工作满意度问题研究
3. 研究的方法与步骤
研究方法：
1. 问卷调查法，通过制作问卷对调查对象进行调查；
2. 访谈法，通过谈话提问的方法对调查对象进行访谈。
4. 参考文献
[1]蒋丽娟,刘世晴,杨民, 等.江苏省医养结合机构养老护理员职业现状研究[j].实用老年医学,2019,33(12):1145-1149. doi:10.3969/j.issn.1003-9198.2019.12.002.
[2]周晶晶.社会工作介入养老院护理员工作压力问题研究--以t市a养老院为例[d].安徽:安徽大学,2019.
[3]王宇婷.社会工作介入养老院护理员压力的研究——以南京市某养老院为例[d].江苏:南京航空航天大学,2018.
5. 计划与进度安排
具体进度安排
（1）2022.02.15 — 2022.02.26确定毕业论文选题，查看任务书；
（2）2022.03.01 — 2022.03.15 查阅文献并根据任务书撰写论文开题报告；
