1. 研究目的与意义
研究的背景：
随着互联网技术与新时代共享经济的快速发展，许多传统行业开始借助大数据平台进行产业开发以帮助自身完成转型升级，零工经济作为“互联网 ”背景下逐步成长而来的新型经济模式，由依托网络平台为载体参与共享经济的灵活就业者组成。美联储理事莱尔·布雷纳德在“工作的进化”会议上谈到，对灵活性的渴望是零工经济发展的重要催化剂。在我国，越来越多的就业者依据自身能力水平与兴趣爱好，通过第三方平台的帮助，灵活的选择工作并获得报酬以此达到自我价值的实现，以外卖骑手、快递小哥、网约车司机、网络主播等为代表的新型就业形态不断涌现。
不可否认，劳动者在此形态下拥有更为宽松灵活的工作时间与更为自由的工作地点，也更加贴合虚拟生活，但剥去它平台资本和大数据的外衣，新型的用工模式下劳动关系变得复杂而模糊。近年来。以外卖骑手为代表的零工群体安全事故频频发生，骑手难以确认劳动关系影响工伤认定导致骑手与平台之间、与消费者之间关系紧张，对社会和谐发展造成阻碍。零工经济在传统劳动关系的基础上增加了服务平台的影响，零工经济群体与平台之间关系的多样性、从业者的劳动权益保障意识不足、平台企业责任规避等现象都使得零工经济从业人员面临着劳动权益保护缺失、工作风险增加的困境，进而影响社会有序发展。
2. 研究内容和预期目标
研究内容：
本文以零工经济为背景，以苏州市零工经济群体为研究对象，以劳动者社会保障权益为研究视角，以零工经济从业者劳动权益保障为研究内容，通过文献研究、问卷调查的方式分析零工经济群体劳动权益保护中存在的问题及权益保障缺失原因，提出健全完善社会保障机制、强化平台企业主体责任、加强政府监管服务力度、提升灵活就业者维权意识等方面的对策与建议。
本文拟分为五个部分，每个部分的具体内容和研究思路如下：
3. 研究的方法与步骤
研究方法：
本文主要采取了以下研究方法：
（1）文献研究法：本文参考了大量文献资料，结合国内研究现状与国外相关理论，全面准确的了解所研究的问题，获得了对零工经济有关概念进行的界定与阐述以及相关理论知识，为研究的开展打下了坚实的基础。本文的文献主要来源于校图书馆、知网等。
4. 参考文献
[1]玛丽昂·麦戈文著,邱墨楠译.零工经济：在新工作时代学会积累财富和参与竞争[m].北京：中信出版社,2017.
[2]汤慧.“互联网 ”新业态模式下外卖员劳动关系认定的法律研究[j].法治与社会,2019,(12):38-41.
[3]郝玉玲.新业态从业人员工伤保护的难点与对策[j].中国劳动关系学院学报,2018,(6):98-107.
5. 计划与进度安排
（1）2022-11-18 — 2022-02-28 确定毕业论文选题，下达写作《任务书》；
（2）2022-03-01 — 2022-03-07 查阅文献并撰写论文开题报告；
（3）2022-03-08 — 2022-04-11 提交并审阅开题报告；
