1. 研究目的与意义（文献综述包含参考文献）
文 献 综 述 进入新世纪以来，随着老龄人口数量的快速增加， 中国的人口老龄化不断加剧并逐步步入老龄化社会。
由于经济社会的快速发展，制造类企业对劳动力需求上升。
但在这种老龄化的趋势下，整个社会的劳动力供给减少，使得劳动力的市场会逐渐供不应求，所以使得劳动力市场逐渐成为卖方市场，因此劳动力的整体价格将上涨。
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2. 研究的基本内容、问题解决措施及方案
本课题要研究的问题是在老龄化的背景下，如何对制造企业的薪酬进行设计。
本课题拟采用的研究方法为文献研究法、定性分析法、跨学科研究法以及模型法。
首先在现有的文献基础和研究成果的基础之上，采用文献研究法。
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